Холодов Юрий Олегович - отзывы клиентов о мануальном терапевте
7
2
4 года назад Юрий Олегович для меня стал настоящей находкой. У меня был непрекращающийся бронхит, который каждую простуду превращал для меня просто в затяжное наказание. Оказывается, в таких случаях мануальный терапевт может оказать ощутимую помощь. После сеанса его терапии я стала чувствовать себя гораздо лучше, да и болею гораздо реже. Спасибо Вам!
4 года назад По совету знакомой обратилась к остеопату, из-за постоянных болей в спине. Записалась на приём к Юрию Олеговичу, судя по отзывам хороший остеопат. Мне было предложено походить на сеансы остеопатии и сначала сделать МРТ. Основываясь на снимки, врач назначил 11 сеансов остеопатии. Признаюсь, сеансы были практически безболезненны, хотя все твердили, что будет больно. Сейчас у меня всё хорошо, буду советовать подобные сеансы.
4 года назад У доктора я была впервые на приеме, обратилась именно к нему, потому что у него было подходящее время. Я обратилась к врачу из-за резкой и острой боли, которая появилась после того, как я подняла маленького ребенка. Диагноз мне не ставили, возможно, что-то с позвоночником.
4 года назад 
6 лет и 1 месяц назад Пришла с кашлем затянувшимся, температуры нет, хрипов нет, прописал антибиотик, по 2 таблетки на 10 дней, хорошо, лечимся! Прихожу в аптеку, а этот антибиотик продается по 3 таблетки - это и есть весь курс, и куча всяких побочек... Купила 3 и все прошло... А если бы бы все 20 таблеток выпила?! Печень бы отвалилась?! Некомпетентный врач!
6 лет и 1 месяц назад Мне понравилось то, что доктор вначале провел мне определенную процедуру, а после, все подробно мне разъяснил. Он рассказал мне: какую работу провел и в чем заключалась причина моего недуга. По рекомендации доктора, мне нужно принести ему снимки, и уже на основании этого, он продолжит мое лечение. Видно, что он профессиональный специалист. Общение с пациентами у него доброжелательное. Я обязательно продолжу у него наблюдаться.
6 лет и 1 месяц назад Как терапевт никак мне не помог. Проблему не понял, в ситуации не разобрался. Хорошо хоть хуже не сделал. Не рекомендую.
7 лет и 2 месяца назад Юрия Олеговича я выбрала в интернете. На приеме была благожелательная обстановка и результат мне понравился. Я почувствовала предварительный эффект после консультации. Будет еще прием. Приносила свои снимки и рекомендации предыдущего врача. Юрий Олегович посмотрел их, расспросил меня и мы все обсудили. Посоветовала бы доктора.
7 лет и 2 месяца назад Холодов Ю. О. - спокойный и вежливый доктор. Его обходительность с пациентами впечатлила меня. Думаю, что он имеет высокий профессиональный уровень. Недавно начала лечение у него. Мне уже стало немного лучше. Ожидаю, что в конце лечения полностью избавлюсь от своего заболевания. Рекомендую.
Зачем нужно оставлять отзывы
Исключительно важно оставлять отзывы после визита к специалисту. Это пригодится и клиентам, и самому специалисту, и руководству учреждения. Понятно, что клиенты не способны в абсолютно объективно оценить уровень квалификации, но благодаря отзыву можно сформировать как минимум нижеперечисленные выводы:- Отношение специалиста к его клиентам. Это крайне важно, так как хороший настрой очень положительно влияет на итоги. Плюс процедуры, связанные с лечением, способны вызывать страх у пациентов, а тут ещё мануальный терапевт подливает масла в огонь.
- Приблизительно, но профессионализм мануального терапевта понять можно. Тут просто - если очень много отрицательных отзывов о мануальном терапевте, то есть подозрения, что с квалификацией у мануального терапевта есть проблемы.
- Также мануальному терапевту все отзывы тоже полезны. Даже плохие. Если специалист - нормальный человек и настоящий профессионал, то он будет с пониманием относиться к критике и стараться проанализировать её для того, чтобы разобраться какие у него имеются трудности в общении с клиентами.
- Руководству отзывы важны не меньше чем будущим клиентам. Если учреждение хорошее, то его руководство обращает внимание на то, что пишут о сотрудниках. Попадаются законченные хамы, которые всё также продолжают непрофессионально относиться к пациентам, зачастую чем неприятнее человек, тем хуже квалификацию он показывает. В подобных сутиациях руководителям очень важно вовремя выявить такого сотрудника и избавиться от него.